Willkommen im digitalen Mitarbeiterportal der Steuerkanzlei Volz. Hier finden Sie alle Formulare und Unterlagen, die im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind – sowohl zum Start im Unternehmen als auch für interne Abläufe während der Tätigkeit. Bitte wählen Sie die passende Kategorie und öffnen Sie das jeweilige Formular über den Button oder den QR‑Code.
Der Einstieg in die Steuerkanzlei Volz erfolgt strukturiert und transparent. Die folgenden sieben Formulare bilden die Grundlage für Ihr Beschäftigungsverhältnis und gewährleisten einen reibungslosen Start. Jedes Dokument dient einem spezifischen Zweck – von Datenschutz über Arbeitsschutz bis hin zu individuellen Arbeitsvereinbarungen.
Alle Formulare sind digital ausfüllbar und können bequem über die bereitgestellten Links oder QR‑Codes aufgerufen werden. Bei Fragen steht Ihnen unser Management‑Team jederzeit zur Verfügung.
Pflichtinformationen nach Art. 12 ff. DSGVO für Beschäftigte
Dieses Formular stellt die gesetzlich vorgeschriebenen Pflichtinformationen gemäß Art. 12 ff. DSGVO zur Verfügung. Beschäftigte erhalten eine transparente Übersicht darüber, welche personenbezogenen Daten verarbeitet werden, zu welchen Zwecken dies erfolgt und welche Rechte ihnen nach der DSGVO zustehen.
Die Kenntnisnahme dieser Informationen ist verpflichtend und bildet die Grundlage für die datenschutzkonforme Zusammenarbeit in unserer Kanzlei.
Die Verpflichtungserklärung zur Verschwiegenheit und zum Umgang mit vertraulichen Informationen bildet einen essentiellen Bestandteil Ihrer Tätigkeit in der Steuerkanzlei Volz. Als Beschäftigte/r haben Sie Zugang zu sensiblen Mandantendaten und internen Informationen, die strengster Vertraulichkeit unterliegen.
Mit Ihrer Unterschrift verpflichten Sie sich, diese Informationen weder während noch nach Ihrer Beschäftigung unbefugt weiterzugeben oder zu nutzen.
Wichtiger Hinweis: Die Verschwiegenheitsverpflichtung gilt auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses unbefristet weiter.
Die Betriebsvereinbarung definiert die grundlegenden Spielregeln für ein harmonisches und produktives Miteinander in der Steuerkanzlei Volz. Sie umfasst wichtige Themen wie Arbeitszeiten, Pausenregelungen, Ordnung und Sauberkeit sowie interne Verhaltensregeln.
Diese Vereinbarung wurde gemeinsam entwickelt und dient dazu, ein angenehmes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen. Durch die Kenntnisnahme verpflichten Sie sich zur Einhaltung dieser Grundsätze.
Die Pflichtunterweisung zu Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz basiert auf den Vorgaben der Verwaltungs‑Berufsgenossenschaft (VBG). Sie informiert über potenzielle Gefahren am Arbeitsplatz, Verhaltensregeln im Notfall und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.
Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
Brandschutz und Notfallmaßnahmen
Elektrische Sicherheit
Gesundheitsschutz am Bildschirmarbeitsplatz
Gesetzliche Pflicht: Die Arbeitsschutzunterweisung muss jährlich wiederholt werden. Sie erhalten rechtzeitig eine Erinnerung.
Beantragen Sie die Möglichkeit zur Arbeit im Home‑Office. Das Formular umfasst alle relevanten Aspekte wie technische Ausstattung, Arbeitszeiten und Erreichbarkeit. Die Genehmigung erfolgt nach individueller Prüfung durch die Kanzleileitung.
Erfassen Sie Ihre persönlichen Notfallkontaktdaten für die Personalakte. Im Ernstfall können wir so schnell eine von Ihnen benannte Vertrauensperson erreichen. Die Daten werden streng vertraulich behandelt und nur im Notfall verwendet.
Vertrauensperson im Notfall
Medizinische Informationen
Allergien und Besonderheiten
Hausarzt-Kontaktdaten
Vertraulich: Ihre Notfallkontakte werden ausschließlich im Ernstfall verwendet und unterliegen strengstem Datenschutz.
Bei Fragen zum Onboarding‑Prozess oder zu den Formularen steht Ihnen unser Management‑Team jederzeit gerne zur Verfügung. Wir unterstützen Sie bei allen administrativen Schritten und sorgen für einen reibungslosen Einstieg in die Steuerkanzlei Volz.